Zgłoszenie krajowej oferty pracy
Pracodawca może zgłosić krajową ofertę pracy osobiście, drogą pocztową, elektroniczną lub faxem, przesyłając wypełniony druk zgłoszenia wolnego miejsca zatrudnienia.
Zgłoszenie krajowej oferty pracy obejmuje dane dotyczące:
-
Pracodawcy krajowego: nazwę, adres , numer telefonu, imię i nazwisko pracodawcy krajowego lub pracownika, wskazanego do kontaktów w sprawie krajowej oferty pracy, oznaczenie formy prawnej prowadzonej działalności, numer identyfikacji podatkowej NIP, podstawowy rodzaj działalności według Polskiej klasyfikacji Działalności, liczbę zatrudnionych pracowników, informacje czy pracodawca zgłaszający krajową ofertę pracy jest agencją pracy tymczasowej, preferowaną formę kontaktów oraz numer faksu, adres poczty elektronicznej i strony internetowej, jeżeli pracodawca posiada takie możliwości komunikacji;
-
Zgłoszonego miejsca pracy, w tym: nazwę zawodu, kod zawodu według klasyfikacji zawodów i specjalności, nazwę stanowiska, liczbę wolnych miejsc pracy, w tym liczbę wolnych miejsc pracy dla osób niepełnosprawnych, miejsce wykonywania pracy, rodzaj umowy, wymiar czasu pracy, informację o systemie i rozkładzie czasu pracy, wysokość wynagrodzenia, system wynagradzania, datę rozpoczęcia zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej, okres zatrudnienia w przypadku umowy o pracę, ogólny zakres obowiązków, czy oferta pracy jest ofertą pracy tymczasowej, proponowany zasięg upowszechniania oferty pracy.
-
Oczekiwań pracodawcy krajowego wobec kandydatów do pracy: poziom wykształcenia, umiejętności, uprawnień, doświadczenia zawodowego, znajomość języków obcych z określeniem poziomu ich znajomości, szczególnego zainteresowania zatrudnieniem kandydatów z państw EOG.
-
Postępowania z krajową ofertą pracy: okresu aktualności oferty, częstotliwości kontaktów z osobą wskazaną przez pracodawcę, potwierdzenia braku zgłoszenia do innego powiatowego urzędu pracy na terenie kraju, oczekiwań dotyczących dodatkowych wymagań.
Formy zgłoszenia oferty:
-
pisemnie – zgłaszający osobiście dostarcza krajową ofertę pracy do PUP lub przesyła ofertę drogą pocztową,
-
z wykorzystaniem technologii teleinformatycznej – zgłaszający przesyła krajową ofertę pracy do PUP przy pomocy faxu, e-maila lub ze strony internetowej Urzędu.
Rodzaje ofert pracy:
-
otwarta – zawierająca dane umożliwiające identyfikację pracodawcy krajowego , co oznacza że każdy kto zapozna się z krajową ofertą pracy, może zgłosić się do pracodawcy lub z nim skontaktować bez konieczności uzyskania od pośrednika pracy skierowania do pracy,
-
zamknięta – nie zawiera danych umożliwiających identyfikację pracodawcy krajowego, tzn. że aby skorzystać
z możliwości zatrudnienia
w ramach takiej oferty, kandydat musi uzyskać od pośrednika pracy skierowanie do pracodawcy.
Informacja na temat opłat:
Postępowanie nie podlega opłatom.
Forma załatwienia sprawy:
-
Sporządzanie lub aktualizacja karty pracodawcy krajowego.
-
Wpis pracodawcy krajowego do rejestru pracodawców.
-
Ustalenie z pracodawcą formy realizacji krajowej oferty pracy.
-
Wpis krajowej oferty pracy do rejestru krajowych ofert pracy.
-
Wpis krajowej oferty pracy do karty pracodawcy krajowego – do systemu komputerowego
-
Upowszechnianie krajowych ofert pracy.
Przewidywany termin załatwienia:
30 dni, oraz zgodnie z ustaleniami z pracodawcą krajowym.
Informacje na temat trybu odwoławczego:
Nie podlega.
Podstawa prawna:
1. art. 36 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późn. zm.).
2. Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010 r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy (Dz. U. z 2010r. Nr 177, poz. 1193).
Dostępność procedury:
Procedura jest dostępna
- na stanowisku pośrednictwa pracy w Urzędzie,
- w Biuletynie Informacji Publicznej – http://pup.kepno.ibip.pl/
- na stronie internetowej Powiatowego Urzędu Pracy w Kępnie – http://www.pupkepno.pl/
Odpowiedzialny za realizację procedury:
Pośrednik pracy (zewnętrzny) – obsługujący pracodawców krajowych.
Uwagi
Wszystkie oferty pracy Powiatowy Urząd Pracy w Kępnie publikuje w krajowej bazie ofert pracy na stronie publicznych służb zatrudnienia prowadzonej przez MPiPS oraz na stronie internetowej Powiatowego Urzędu Pracy w Kępnie.
Na życzenie pracodawcy krajowego Urząd publikuje krajową ofertę pracy w europejskim portalu mobilności zawodowej EURES.
Na życzenie pracodawcy krajowego Urząd publikuje krajową ofertę pracy w gazetach lokalnych oraz radiu.
Informacje – są dostępne w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kępnie – Mianowice 2h, pok. Nr 1f oraz Tel/fax: 62/78-228-34, 78-228-54 lub pod bezpośrednim nr tel.: 62/78-203-69, 607-174-608.
pobierz