Szkolenie grupowe

Szkolenia grupowe – realizowane przez powiatowy urząd pracy zgodnie z planem szkoleń, opracowanym na podstawie wyników badań, analiz i prognoz na rynku pracy, częstotliwości występowania ofert oraz zapotrzebowania ze strony pracodawców. Osoba bezrobotna sama może zgłosić chęć udziału w szkoleniu grupowym albo otrzymać bezpośrednio od pracownika urzędu pracy propozycję udziału w szkoleniu.  

Osoba bezrobotna może zgłosić chęć udziału w szkoleniu grupowym planowanym w danym roku przez powiatowy urząd pracy. Propozycję udziału w szkoleniu można otrzymać bezpośrednio od pracownika urzędu.

Skierowanie na szkolenie bezrobotnego, w przypadkach zawodów wymagających szczególnych predyspozycji psychofizycznych, powinno być poprzedzone określeniem przez doradcę zawodowego powiatowego urzędu pracy predyspozycji do wykonywania zawodu, który osoba ta uzyska w wyniku szkolenia.
W uzasadnionych przypadkach szkolenie może być poprzedzone skierowaniem na badania lekarskie lub psychologiczne finansowane z Funduszu Pracy.

Dokumenty od wnioskodawcy (strony)

Wniosek bezrobotnego o skierowanie na szkolenie – druk wniosku.

Wniosek może być złożony osobiście, na piśmie lub z wykorzystaniem technologii teleinformatycznej.

Formy złożenia wniosku:

a) pisemnie – zgłaszający osobiście dostarcza wniosek do PUP lub przesyła drogą pocztową,

b) z wykorzystaniem technologii teleinformatycznej – zgłaszający przesyła wniosek do PUP przy pomocy faxu, e-maila lub ze strony internetowej Urzędu.

Rodzaje pomocy

 - szkolenia w formie indywidualnej

 - szkolenia w formie grupowej

Informacja na temat opłat

Postępowanie nie podlega opłatom.

Dokumenty uzyskiwane w postępowaniu

Brak.

Forma załatwienia sprawy

Dokonanie wpisu kandydatów na szkolenie do Wykazu potrzeb szkoleniowych osób uprawnionych do szkolenia.

Ustalenie z klientem formy realizacji wniosku.

Wpis wniosku do rejestru szkoleń.

Skierowanie na szkolenie.

Przewidywany termin załatwienia

30 dni.

Informacje na temat trybu odwoławczego

Nie podlega.

Podstawa prawna

1. art. 40 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2008r. Nr 69, poz. 415 z późn. zm.).

2. Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 2 marca 2007r. w sprawie szczegółowych warunków prowadzenia  przez publiczne służby zatrudnienia usług rynku pracy (Dz. U. z 2007r. Nr 47, poz. 315).

3. Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 2 marca 2007r. w sprawie standardów usług rynku pracy (Dz. U. z 2007r. Nr 47, poz. 314).

Dostępność procedury

Procedura jest dostępna:

a) na stanowisku ds. szkoleń w Urzędzie,

b) w Biuletynie Informacji Publicznej – http://pup.kepno.ibip.pl/

c) na stronie internetowej Powiatowego Urzędu Pracy w Kępnie - http://pupkepno.pl/

Odpowiedzialny za realizację procedury

Specjalista ds. rozwoju zawodowego – obsługujący, bezrobotnych, poszukujących pracy oraz pracodawców.

Uwagi

Informacje – są dostępne w Powiatowym Urzędzie Pracy w Kępnie – Mianowice 2h, pok. Nr 8
Tel. fax: 062/78-228-34,  78-228-54
lub pod bezpośrednim nr tel.: 062/78-248-41, 

Załącznik do procedury:

- wniosek o skierowanie na szkolenie – karta kandydata na szkolenie

Nazwa pliku		Rozmiar	Pobierz
Kategoria: Szkolenia grupowe [ 1 ]
	Karta kandydata	91 KB	pobierz